교장자격 연수 강의 중 '성공한 CEO의 리더십'이란 주제로 송관배 하이닉스 인재개발원장의 강의를 들었다. 강의 내용은 리더십에 대한 여러 자료들을 일정한 주제로 향하는 연결성을 가지지 못하고 열거식으로 진행되었다. 그래서 많은 내용은 들어 있었으나 눈으로만 그 내용들이 들어왔을 뿐 마음까지는 건드리지 못하고 흘러가 버렸다., 그중 바삐 메모한 것을 보면
-리더는 모두 함께 열정을 갖게 하는 것
-리더는 추종자를 갖고 있다. 리더는 의미 있는 방향성을 제시한다. 리더는 추종자들이 그들의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 하는 사람이다...
-개인의 창의성은 전문성과 감성에서 나오고, 조직의 다양성은 리더십과 문화에서 나온다.
-존중받는 리더의 공통특징 ; 정직과 성실, 역량(능력*열정), 선견지명, 사기 함양, 지성, 공정성
-코칭리더의 3가지 철학 : 개인에게는 무한한 가능성이 있다. 해답은 그 사람 내부에 있다. 리더와의 상호작용은 개인의 잠재력을 보다 쉽게 개발해 준다.
강의의 말미에 현재 가장 존경받는 리더로 꼽히는 스티브잡스가 2005년 스탠포드대학의 졸업식에서 한 연설 동영상이 가장 인상적이었다.
"Stay hungry, Stay foolish" 끊임없이 갈망하며, 바보처럼 도전하라.
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